
对象:想要参加人力资源管理师培训课程的学员
广州人力资源管理师培训课程-课程详情
人力资源是社会经济发展,更是企业发展最重要的战略资源,企业的竞争说到底就是人才的竞争。要想 在竞争激烈的市场上站稳脚跟,牢牢掌握发展的主动权,就必须掌握人才竞争的主动权。我国现在对人 力资源管理的认识在逐步加深,社会经济和企业的发展促使人力资源管理人员的素质和能力需要不断提 高。华为“天才少年计划”百度“英才计划”都在竞相抢夺人才!
人力资源管理师市场概况
人力资源管理师在全国范围内以省为单位组织鉴定,国家放宽服务政策的落地与人社部对于人力资源管理师的重视成度!行业发展和规模增速明显,发展前景广阔。中高级人力资源专业人才的缺口为600多万,市场需求大。
人力资源管理师就业方向
拥有企业人力资源管理师专业技能证书,可拥有更加广阔而光明的发展天地与前景,具体如下:
(1)进入管理咨询领域,专注于人力资源咨询;
(2)在企业里专注于企业人力资源管理(绝大多数HR属于这一方向);
(3)猎头行业;
(4)培训行业;
(5)劳务派遣单位;
(6)结合计算机软件技术,做EHR系统软件方面的研发;
(7)HR的某些细分模块图发展如职业生涯规划测评。
人力资源管理师证书的价值
1. 全国范围内认可的职业技能等级鉴定证书,具有 权wei性、公信力。
2. 升值加薪利器,大厂的招聘要求,以及事业单位 的报名要求,一般都是需要有证书,才有进入这 个公司或者报考这个岗位的资格。
3. 能力提升的体现,拥有证书是个人专业知识和技 能的重要体现。
4. 转型拓宽就业机会,拥有证书可以从事人力资源 相关细分行业,就业就会更多。
5. 行业人口缺口大,市场需求量大,拥有证书能获 得更好的就业前景。
课程介绍
课程内容
为什么选择优路
题库训练
优路专享APP题库训练,在线刷题,为学员生成专属答题记录、错题记录,针对错题专项刷题,剔除学习短板。
专享答疑
开通学员专属答疑通道,疑难问题在线提问,专职教研老师及时在线解答,疑难问题不过夜。
班主任跟学
报班学员配备班主任, 为学员制定专属学习 计划,督促学员按时 打卡学习,根据学员 学习效果和进度推送 下一阶段的学习计划。
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口碑评价
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匿名:今年报考的一级消防,平时工作学习时间比较少。听朋友说的这个证书、含金量高,介绍了优路的一消课程,也是经过了对比,后来听课公开课觉得很受用才报的。那的课程老师给推荐的0基础,从基础导学开始的,有的时候因为工作忙忘记听课,课程顾问老师和教务都会打电话督促学习。课程设置好、讲课老师好、服务也好。还有就是介绍课程的老师不像有的其他家忽忽悠悠的,根据你的情况推荐适合的班型,给的建议比较诚恳。今年考了,整体感觉还不错,希望一次考过,非常感谢优路教育的各位老师!
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匿名:广州优路教育的收费很合理,课程内容很是丰富,已经学习一段时间了,效果不错哦,对于这次的考试很有信心,推荐大家来报名。
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匿名:广州优路教育校区内部设施还是很不错的,很齐全,环境也是很不错的,我去校区咨询过,觉得很好,已经决定要报名了
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匿名:广州优路教育的教学水平还是很好的,老师会帮助我总结考试重点内容,结合例题分析解题思路,推荐大家报名!
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匿名:我是在朋友的推荐下来报名的,当时也是抱着试一试的态度来学习的,实际上的效果没有让我失望,多亏了老师的指导,才能顺利通过考试。
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匿名:报名的二建培训,去年没有考过,今年在优路学习的很不错,也很有信心能通过考试。
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余华:第一感觉就是老师特别好,非常有耐心,不懂的问题都能给我们及时的解答,而且课堂气氛非常好,很放松,不会因为不懂而有特别大的压力,发自真心的说一句:"学校这次选对了!"
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李初娲:刚刚考完的二级建造师,就是在优路参加的培训,估分了之后觉得差不多,平时我讲的课我都认真听了,最后的押题听厉害的,押到了七八成的分数,特别是机电,基本八十多分的题目都说过。真心不错,哈哈,我可以考一建了!
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苏恢:一个很好地哥们给我推荐的,他考过了,然后我就报名了。视频课程还不错,挺好的,会坚持每天看下去的。在这样的学习 氛围中我也得到很大的提高
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郑昀唿:了解优路还是从对象考一建开始,对像自己考了一年没有通过,为了更好的发展,去年选择优路,优路的老师不定期的回访跟进学习,和教学质量都很不错,也一年高分通过了,并且还上了优路的表彰大会,好开心,今年我通过老师的耐心讲解了解了一消,并且;了解了优路的师资和教研机构所以果断跟着优路学习一消,奋斗班青年们